央财政支持公立医院改革与高质量发展示范项目（以下简称“示范项目”），是推动医改取得全面成效的重要举措。惠州作为第三批示范项目城市，要如何高质量推进示范项目建设，蓄力打造“国字号”医改示范标杆？这场培训聚焦指标与资金两大核心精准“把脉开方”、为干部能力“充电赋能”→

　　6月19日，市卫生健康局组织举办示范项目绩效指标及资金管理专题培训班，为项目高效协同推进凝聚共识、明确路径、打通堵点、坚定信心。市卫生健康局党组成员、市民营医院和卫生社团组织联合党委专职副书记郭琼英出席并作动员讲话。各县（区）卫生健康局及各级公立医院相关负责同志参加培训。

　　据悉，示范项目实施以来，惠州坚持高位统筹、深化“三医联动”，将项目作为提升全市医疗水平、打造区域医疗高地、增强群众就医获得感的“金钥匙”，以点带面促进各项改革举措落地践行。项目建设取得良好开端，尤其是龙门医共体建设成效获省卫生健康委高度认可。聚焦本地就医痛点难点，围绕“提升市县级公立医院诊疗能力、加强智慧医院建设、控制医疗费用不合理增长”三大目标，现已陆续出台深化医改“1+N”文件，促进优质医疗资源扩容下沉，推动改革破冰。

　　当前，示范项目已进入攻坚克难的关键阶段，各项任务稳妥推进。为增强各单位工作的靶向性，市卫生健康局相关科室及示范项目专班人员在培训中深度解析项目核心政策文件及五个子项目方案，阐明改革目标与实施路径，提供系统指导，精准破解基层在明晰绩效指标、规范资金使用、压实协同责任、加强项目管理、凝练总结经验等方面的困惑与瓶颈。

　　此次专题培训是我市深化医改、推动公立医院高质量发展的重要“加油站”，更是一次集智聚力的“思想动员会”。会议强调，下一步，各单位要切实扛起改革攻坚的政治责任和历史使命，将培训收获迅速转化为推进项目的强大动力和务实举措，努力打造公立医院高质量发展的“样板工程”，带动全市诊疗服务能力及管理效能跨越式提升，确保改革成果转化为惠及千家万户的健康福祉。